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      依据海南省人力资源和社会保障厅海南省公安厅《关于印发<海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法>的通知》(琼人社发〔2018〕516号)，海口市人力资源和社会保障局海口市公安局《关于转发<海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法>的通知》(海人社发〔2019〕22号)等文件精神,为充实我区中小学教师队伍，均衡配置教师资源，优化教师队伍学科结构和年龄结构，加快发展我区义务教育事业。根据我区目前中小学教师学科结构和编制情况，我区今年计划面向社会公开招聘中学教师20名,小学教师20名，校医3名，分别安排在我区公办中小学从事教育教学工作。

　　一、指导思想和原则

　　以党的十八大、十九大精神为指导，坚持德才兼备的用人标准和“公平、公正、公开、择优聘用”的原则，通过公开招聘，引进一批优秀人才充实我区教师队伍，提升教师队伍水平，满足教育教学需要。

　　二、拟公开招聘岗位

　　(一)中学教师20名，校医1名(详见附表1)。

　　(二)小学教师20名，校医2名(详见附表2)。

　　考生报考时只选报相应的学科岗位(每个考生限报一个学科岗位)，小学教师安排在椰博小学任教，报考中学岗位和校医的考生根据综合成绩从高到低依次选择招聘学校。

　　三、招聘对象和条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，思想品德好，热爱教育事业，遵纪守法，具有良好的品行和职业道德。

　　(二)年龄在35周岁以下，即1984年6月30日后出生的(不含6月30日出生)。

　　(三)报考教师岗位的，须为取得相对应的教师资格证的往届毕业生，或在2019年7月底前可取得相对应的教师资格证书的应届毕业生(应届毕业生的，须提供加盖学校公章的毕业证明材料)。其中报考椰博小学岗位的须有三年及以上教学经历且至今仍在教学岗位上。

　　(四)报考校医岗位的，取得执业医师资格证书后从事5年以上临床经验的医师,熟悉常见病、多发病、传染病的诊断、治疗以及危急重症的处理，熟悉卫生防疫及保健，能为师生开设专题讲座和咨询。

　　(五)应具备国家承认的全日制大学本科师范院校和其它全日制普通高校本科及以上学历;

　　(六)具备正常履行岗位职责的健康身体条件和心理素质。

　　(七)已与工作单位建立人事(劳动)关系的人员须提供本单位同意报考证明。

　　(八)如有下列情况之一者，不得报考：

　　1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;

　　2.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

　　3.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的;

　　4.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的;

　　5.失信被执行人;

　　6.法律、法规规定的(如违反计划生育政策等)其它不得报考的情形。

　　四、招聘程序和方法

　　(一)公布招聘信息

　　招聘信息分别在《海南日报》、琼山区政府门户网站(网址：http://qsqzf.haikou.gov.cn)上向社会发布7天。

　　(二)组织报名

　　1.报名时间：2019年7月4日上午09:00至2019年7月10日下午17:00。

　　2.报名方式：采取网上报名。报考人员登录海口市琼山区2019年公开招聘中小学教师和校医考试报名系统http://zpks.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=1163报名，逾期不受理。

　　报考人员报名前应认真阅读简章，了解招聘岗位的相关信息，选择符合条件的岗位进行报名。

海南公务员考试网(hai.gwyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！